浙江省民办教师工资待遇多少钱(特别是优秀的民办学校)
很多人问浙江的民办教师工资待遇怎么样？咱们先来聊聊浙江省的民办学校：一半是海水，一半是火焰。一半是打着民办学校旗号高收费的公办学校。这种美其名曰：国有民办学校。这种学校有几个特点：
(1)其实这种学校从书记、校长、副校长都是由教育局任命，中层由校长组阁，60-80%的教师是有人事局事业编制的在职教师
(2)领导和绝大部分在编教师的工资由财政发到学校，再由学校回交教育局，教育局赚了一笔小钱。
(3)学校的土地、设施几乎百分之百是国有资产，校舍产权几乎百分之百是教育局。而这些国有民办学校不用支付租金，估计变相回馈教育局。
(4)这种学校收费完全按照民办学校收费标准，向物价局申报，办公经费和工资都都从学生交的学费里开支。
(5)这种学校的教师工资基本上是同区域的公办学校教师工资的1.5-2倍。所以集中了大量的名师名校长，这种学校的领导和教师基本上是省市区优秀的教师。因为教育局想办好自己的亲儿子——国有民办学校，肯定会把优秀的领导和教师派到这种学校，名利双收，所以这种国有民办学校的教育质量都是最靠前的，再加上对学生有筛选过滤，所以教育质量跟公办学校超出很多。
(6)听说最近两年之内，国有民办学校要和教育局彻底脱钩，这些有编制的教师要在这两年之内做好选择，姓公还是姓私?
(7)这种学校的人、财、政策等权限远远大于公办学校，就是因为它是教育局的摇钱树，钱多任性。
另一半是纯民办学校，真正由社会投资的，几乎一切都是自力更生。
(1)从购买土地、建造校舍、高薪招聘校领导、优秀教师都是由投资方全权操作。
(2)教育局对真正的民办学校没有任何业务上的指导权，只有建议权，也有政策法规管理权限。
(3)聘请的校长及校领导都是高薪，是一般公办学校领导3倍以上的工资，甚至更高。普通老师的工资也有公办学校的工资待遇的两倍，因为没有编制，所以只有高薪才能找到老师。
(4)民办学校收费肯定高，基本上高于国有民办学校，因为投资大，成本太高，需要3-5年才能打响品牌。
(5)纯民办学校的教育质量参差不齐，办的好的内庭若市，办的不好招生都成问题。